Over Control Talent
Control Talent is de matchmaker met een missie, en draagt bij aan de Nederlandse industrie door de schaarste van technisch personeel op te vullen met technische talenten uit het buitenland.
Inderdaad, wij halen technisch hooggeschoold talent uit het buitenland om ze vervolgens te plaatsen bij Nederlandse bedrijven. Naast het plaatsen, verzorgen wij ook het gehele immigratie proces. Denk hierbij aan het zoeken van een geschikte woning, het begeleiden van het visumtraject, en het verzorgen van de juiste trainingen zodat deze mensen een goede start hebben als ze in Nederland aankomen om te werken.
Accountmanager
Zie jij jezelf deals maken met nieuwe en bestaande klanten in de snel groeiende technische wereld? Wil jij werken in een klein, jong en dynamisch team, bij een snel groeiende scale-up? Dan is deze vacature gemaakt voor jou!
De rol
Als accountmanager ben jij het eerste aanspreekpunt voor de klanten uit jouw klantportfolio. Je bespreekt naar wat voor talenten je klant opzoek is, en communiceert dit met het recruitment team. Nadat het recruitment team een match heeft gemaakt, ga jij onderhandelen om het maximale tarief te realiseren. Daarnaast ben je uiteraard aan het netwerken om nieuwe klanten binnen te halen en om nieuwe kansen in de markt te ontdekken. Het is dus een rol met veel variatie waar je dagelijks mag doen waar jij goed in bent!
Jouw profiel
In deze rol is het van groot belang dat jij jouw communicatieve vaardigheden kan gebruiken om je huidige klanten te bedienen, en om nieuwe klanten te binden door actief te netwerken. Daarnaast ben je commercieel en vind je het de nummer #1 uitdaging om het maximale uit je deal te halen. Daarnaast heb je ook:
- Minimaal 1 jaar ervaring met een soort gelijke commerciële functie
- Minimaal MBO-4 of HBO werk en denkniveau
- Minimaal 32-40 uur per week beschikbaarheid
- Affiniteit met techniek (Is handig, hoeft niet)
- Een volledige beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
Wat bieden wij?
Uiteraard, voor wat hoort wat. Bij Control Talent kan je rekenen op:
- Een brutosalaris tussen de €2500 en de €3500 per maand
- Volledige reiskostenvergoeding. (Auto van de zaak bespreekbaar)
- Telefoon & laptop van de zaak
- Een fantastische werkplek op slechts twee minuten lopen vanaf Amsterdam Sloterdijk
- Ruimte om te leren en te ontwikkelen
- Grote kans op doorgroeimogelijkheden
- Een open en informele werksfeer, bij ons ga je met plezier naar het werk
![]()
About Fromanteel
At Fromanteel, interns are an important part of the team. Whether you sign on for a 5 months internship (starting in February and September every year) or a research internship during your academic year, you’ll be working on critical projects.
Are you driven by a desire to learn the ins and outs of Operations, Marketing and Sales, and are you willing to take a plunge into the dynamic world of Fromanteel Watches? Do you want to find out how we get our watches to their new owners in the nick of time, and do you want to learn all about the driving forces behind our various sales, logistics and distribution channels? Look no further and apply for our Operations, Marketing & Sales Assistant Internship today!
Your Checklist
- You feel at home in the world of men’s fashion and watches;
- You study Commercial Sales, Business Economics or something related;
- You are proactive, enthusiastic and entrepreneurial;
- You are able to work properly in a team, as well as individually;
- You are a strong planner, and won’t lose track of what’s important;
- You are a great organizational force, and not afraid to multitask;
- You can write and speak in English (proficient) and Dutch (native).
Your responsibilities
As the Operations, Marketing & Sales Assistant, you carry a great responsibility within both the Operations, Marketing and Sales team. You will keep a close eye on the development of sales mutations, lend your hands to fulfill incoming orders, and man the Fromanteel Concept Store (located in our office) during opening hours. You also monitor social media posts and all the involved communication on the channels. Every day at Fromanteel Watches will be a different kind of day. Your tasks will vary and, as our newest colleague, you well get a say at the table when it comes to the continuous improvement of our Operations department. Naturally we will also make sure to clear out time so you can take care of your school assignments.
About Fromanteel
At Fromanteel, interns are an important part of the team. Whether you sign on for a 5 months internship (starting in February and September every year) or a research internship during your academic year, you’ll be working on critical projects.
Are you driven by a desire to learn the ins and outs of Operations, Marketing and Sales, and are you willing to take a plunge into the dynamic world of Fromanteel Watches? Do you want to find out how we get our watches to their new owners in the nick of time, and do you want to learn all about the driving forces behind our various sales, logistics and distribution channels? Look no further and apply for our Operations, Marketing & Sales Assistant Internship today!
Your Checklist
- You feel at home in the world of men’s fashion and watches;
- You study Commercial Sales, Business Economics or something related;
- You are proactive, enthusiastic and entrepreneurial;
- You are able to work properly in a team, as well as individually;
- You are a strong planner, and won’t lose track of what’s important;
- You are a great organizational force, and not afraid to multitask;
- You can write and speak in English (proficient) and Dutch (native).
Your responsibilities
As the Operations, Marketing & Sales Assistant, you carry a great responsibility within both the Operations, Marketing and Sales team. You will keep a close eye on the development of sales mutations, lend your hands to fulfill incoming orders, and man the Fromanteel Concept Store (located in our office) during opening hours. You also monitor social media posts and all the involved communication on the channels. Every day at Fromanteel Watches will be a different kind of day. Your tasks will vary and, as our newest colleague, you well get a say at the table when it comes to the continuous improvement of our Operations department. Naturally we will also make sure to clear out time so you can take care of your school assignments.
Over Talpa eCommerce
Ooit was de kassa bij de ingang de enige plek waar je een toegangskaartje voor een pretpark, dierentuin of evenement kocht. Talpa eCommerce heeft hier met haar unieke veilingsmechanisme verandering ingebracht en is uitgegroeid tot de grootste internationale data-driven e-commercespeler binnen Nederland en België.Met data gedreven marketingcampagnes helpen om niet één, maar zeven succesvolle merken in de reis- en vrijetijdssector te optimaliseren. Leren werken met state-of-the-art technologie in een omgeving waar techniek en commercie samensmelten. En de ruimte krijgen om te experimenteren. Kun jij een betere plek bedenken dan Talpa eCommerce in Amsterdam om mooie stappen te zetten in je carrière als marketing automation-specialist?
VakantieVeilingen en ActievandeDag zijn onze bekendste veiling- en dealsites in Nederland. In België maken we naam met Vavabid en in Duitsland met Aladoo. Op deze en drie andere platformen sluiten onze klanten allerlei mooie deals; van producten voor in huis tot toegangskaartjes voor evenementen. Jij ontwikkelt en runt datagestuurde marketingcampagnes met je collega’s van ons multidisciplinaire crm-team. De focus ligt op gepersonaliseerde een-op-een-targeting via verschillende kanalen, zoals e-mail, app-push- en in-appberichten en paid media. Daarbij gebruik je ons gloednieuwe customer journey-platform en marketingtechnologie als Selligent, Airship, Tealium, Google Analytics en Qlik Sense.Nog geen ervaring met al die tools? Geen probleem! In ons crm-team leer je met die tools werken. We zetten in overleg met jou een ontwikkeltraject op waarbij je onder andere on the job leert van je ervaren collega’s. Wat je baan extra interessant en ook uniek maakt, is ons veilingmodel. Juist omdat de contactmomenten snel gaan, is gepersonaliseerde communicatie belangrijk. Daarbij krijg je de ruimte om te experimenteren met slimme doelgroep- en content strategieën om onze campagnes nóg beter en winstgevender te maken. En je leert werken aan onder meer recommendation modellen en procesautomatisering.Bovendien werk je veel samen met andere specialisten in onze organisatie. Bijvoorbeeld met een data scientist voor de implementatie van een nieuw datamodel voor app-push-segmentaties. Of met een conversiespecialist als het gaat om nieuwe dataverrijkingen voor nóg betere personalisering. Zo ontwikkel jij je als professional op het brede gebied van data gedreven marketing.
Dit bieden wij jou
- Een prachtige uitdaging om onze E-commerce business verder te laten groeien;
- Natuurlijk word je maandelijks beloond met een goed salaris;
- Een veelzijdige, afwisselende functie met jonge en enthousiaste collega’s, in een leuke veranderingsgerichte organisatie;
- Goede pensioenregeling en een uitgebreide aanvullende verzekering voor arbeidsongeschiktheidsrisico’s;
- 24 vakantiedagen (met de mogelijkheid er 5 bij te kopen);
- De mogelijkheid om zelf te bepalen waar en wanneer je werkt . Op dit moment werken wij hybride. Natuurlijk krijg je van ons de voorzieningen die je nodig hebt om thuis je werk te kunnen doen. Denk aan een arbo-verantwoord bureau en een tweede scherm;
- Volop mogelijkheden om je te blijven ontwikkelen, onder andere via de Talpa Academy en individuele trainingen;
- Als het weer mag: elke vrijdag een gezellige vrijdagmiddagborrel in onze eigen bar op de 7e verdieping. Die zijn trouwens geheel vrijblijvend. Ben je erbij? Leuk! Liever niet? Geen punt, we waarderen ieders keuze;
- Op je kantoordagen een uitgebreide lunch én goeie koffie;
- Gratis deelname aan de Talpa eCommerce Health Club.
Hier ga je werken
Je werkt in het multidisciplinaire marketingteam van Talpa eCommerce, de e-commercespeler achter verschillende succesvolle veiling- en dealsites in Nederland, België en Duitsland. Denk aan VakantieVeilingen, VavaBid, ActievandeDag, SlaJeSlag en ons nieuwste platform Aladoo. Ons doel? De online winkelervaring leuker maken voor jong én oud. Jij en je collega’s, onder wie crm-, e-mail- en loyalty marketeers, hebben een groot aandeel in het succes van onze organisatie. Informeel, down-to-earth en niet bang om risico’s te nemen: dat beschrijft ons team het best. We krijgen alle vrijheid om nieuwe mogelijkheden te onderzoeken. En omdat we alle specialismen in huis hebben, kunnen we die ideeën snel testen in de praktijk.
Jij straalt frisse energie uit en bent eager om te leren. De combinatie van technisch werk in de backend en commercieel meedenken is jou op het lijf geschreven. Ook al heb je lang niet alle kennis in huis, dat weerhoudt je er niet van om je af te vragen waarom we dingen juist op die manier aanpakken. En met lef pak je het podium om een eigen idee te pitchen of de resultaten van je werk te presenteren. In heldere taal die ook minder technische mensen begrijpen.
Verder heb je:
- HBO/WO niveau en een diploma in een marketingrichting met de focus op online marketing en data-analyse.
- Bij voorkeur kennis van SQL en misschien al wat ervaring met analytics en businessintelligence door bijvoorbeeld een stage.
- Goede communicatieve skills in het Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk.
Over Grutto
Wij zoeken op dit moment studenten die het leuk vinden om mee te bouwen aan ons fantastische bedrijf, er zijn mogelijkheden op allemaal verschillende afdelingen binnen Grutto dus we vinden graag iets wat aansluit bij jouw passies en opdrachten vanuit je studie.
Waar wij op dit moment inzet bij kunnen gebruiken is:
- SEO optimalisatie
- Content Marketing
- Social Media
Wat heeft Grutto jou te bieden?
- Een jong en gezellig team
- Ruimte voor eigen inbreng
- Stagevergoeding
- Lunch met verse producten van de boerderij
- Vrijdagmiddag borrels die niet snel vergeten worden
Wat vragen wij van jou?
- Je hebt een ‘can-do’ mindset en gaat geen uitdaging uit de weg
- Je bent flexibel en positief ingesteld
- Je draagt verantwoordelijkheid voor je taken en zorgt dat je deze goed kan afronden
Dit is misschien wel de leukste functie die we tot nu toe hebben! Krijg jij veel energie van het geven van trainingen aan jong talent? Ontwikkel jij creatieve en leerzame workshops aan de hand van de laatste trends? En weet je onze corporate klanten hiermee nog enthousiaster te maken? Lees dan snel verder!
Projectmanager Trainingen & Activaties
Voor de groei van KnappeKoppen zijn we opzoek naar een enthousiaste Projectmanager Trainingen & Activaties.
Als Projectmanager Trainingen & Activaties help jij met het ontwikkelen en geven van soft-skill workshops voor onze klanten. Samen met onze opdrachtgever kijken we naar het doel van het evenement, het type organisatie en sector en op basis van deze factoren ontwikkelen we een uniek programma met als doel het enthousiasmeren van jong talent!
Zo geven wij veel programma’s op inhousedagen, business courses en onboarding trajecten. Past een workshop niet bij de doelstelling? Geen probleem, dan kijken we samen naar een andere geschikte activatie. In het verleden hebben wij bijvoorbeeld een nachtclub omgebouwd tot bibliotheek en een omgekeerde supermarkt geopend.
In de functie ben jij verantwoordelijk voor:
- Het geven van workshops en trainingen
- Het onderhouden van relaties (accountmanagement)
- Het succesvol plannen van evenementen (project management)
- Nieuwe klantenrelaties opbouwen (business development)
- Het ontwikkelen van nieuwe programma’s (product development)
Dit doe je natuurlijk niet alleen. Samen in een team met verschillende expertises werken wij hard om de beste ervaringen te creëren voor onze klanten. Op een dag werk je bijvoorbeeld samen met onze designer voor het visualiseren van de bedachte concepten en de projectmanager voor het uitzetten van de strategie voor de komende maanden. Benieuwd naar hoe dit met elkaar in verhouding staat? Zo ziet je week eruit in percentages:
- 60% Projecten Talent Activatie. Als KnappeKop ben je hoofdzakelijk verantwoordelijk voor het ontwikkelen, doceren en verbeteren van onze workshops, trainingen en activaties voor onze corporate klanten. Van een levende DISC workshop, tot Break The Ijssculptuur training. En van een discotheek ombouwen tot bibliotheek en een omgekeerde supermarkt neerzetten voor de Voedselbank.
- 20% Commercieel Accountmanagement. Om de relaties te behouden, te versterken en om nieuwe aan te gaan is het belangrijk dat we goed contact onderhouden met huidige en nieuwe corporate partners. Op dit vlak zijn we allemaal actief. Van het voeren van gesprekken met potentiële opdrachtgevers en het pitchen van ons platform en nieuwe workshops. Vanuit je eigen kracht helpen we elkaar met nog meer groei.
- 15% Sociale en Maatschappelijk acties. Bij KnappeKoppen vinden we het heel belangrijk dat we zelf ook tijd besteden aan creatieve, maatschappelijke en sociale projecten. Het afgelopen jaar hebben wij een sportpark in India gebouwd voor 100 straatkinderen en zijn we nu bezig met het openen van de eerste omgekeerde supermarkt ter wereld.
- 5% Persoonlijke ontwikkeling. Stilstaan is achteruitgaan, daarom vinden we het belangrijk dat jij jezelf blijft ontwikkelen. Met jouw persoonlijke opleidingsbudget is wekelijks voor vrij te besteden persoonlijke ontwikkeling.
Wie ben jij?
- Je hebt een afgeronde HBO / WO opleiding
- Je hebt (minimaal) 2 jaar werkervaring
- Je krijgt (en geeft) veel energie bij het creëren, geven en verbeteren van trainingen en workshops
- Je bent communicatief vaardig en weet goed je netwerk te onderhouden
- Je bent commercieel ingesteld en legt graag nieuwe contacten
Wat kan je van ons verwachten
- Een veelzijdige baan waar geen dag hetzelfde is
- Ruimte om je commerciële vaardigheden en netwerk uit te breiden
- Werken in een start-up cultuur met een jong en gedreven team.
- Een competitief salaris tussen de €2.400 en €2.800 (obv fulltime) met jaarlijkse winstdeling
- Zakelijke telefoon en macbook
- Budget per jaar voor persoonlijke ontwikkeling.
- 28 vakantiedagen
- Zomer en winter uitjes
- Startdatum: per september
Over KnappeKoppen
KnappeKoppen is een talenten bureau dat jong talent verder helpt, op zowel carrière- als maatschappelijk vlak. Persoonlijke ontwikkeling staat bij ons bovenaan op het lijstje, en dat zie je terug in alles wat wij doen.
Wij zijn onder te verdelen in drie takken. Ten eerste hebben we KnappeKoppen Recruitment. Hier helpen wij studenten en starters met het vinden van een relevante (bij)baan, stage of traineeship. Ten tweede hebben we KnappeKoppen Vrijwillig, onze stichting waarin we met 40 studenten in 6 verschillende steden maatschappelijke initiatieven en acties opzetten om lokaal impact te maken. Disco Dansen met ouderen? Knuffelen met blindengeleidehonden? 15.000 euro ophalen voor 113 Zelfmoord Preventie. Niets is te gek.
Tot slot hebben we de derde tak Talent Activatie, waarin we onze kennis en kunde op het gebied van talentontwikkeling inzetten en grote organisaties helpen met het activeren van talent. Dat doen wij door het ontwikkelen en geven van unieke trainingen voor partijen als Red Bull, Loyens & Loeff en de Dirk. In deze workshops staan soft skills, ondernemerschap, en creativiteit centraal en weten we op de leukste manier het ijs te breken!
Hier hechten we veel waarde aan!
Samen creëren we een fijne werkomgeving, behalen we successen en maken we fouten. Daarom hebben we een aantal uitgangspunten als je met ons komt werken:
- Fouten maken moet!
- Work/life in balans. We werken hard, maar wel binnen de afgesproken tijd. Overwerken? In het weekend? Daar doen wij niet aan.
- Kantoorhonden zijn altijd welkom!
Wij zijn ClubCollect, een internationale fintech scale-up die zich inzet ledenorganisaties zoals voetbalclubs en studie-/studentenverenigingen. Ons doel? Het leven van ledenorganisaties én hun leden aangenamer te maken! Hoe doen we dat? Door onze super eenvoudige tool voor het innen van gelden zoals contributie, toernooien, etc. en het beheren van leden. Wij zijn opgericht in 2013, inmiddels uitgegroeid tot een team van 30 ambitieuze collega’s en helpen momenteel meer dan 1700 organisaties in Nederland, België, Duitsland en de UK.
Werken bij ClubCollect
betekent een kantoor in hartje Amsterdam, een jong team (gemiddelde leeftijd is 27), veel verantwoordelijkheid en een omgeving waarin je iedere dag opnieuw het uiterste uit jezelf weet te halen. We hebben regelmatig team meet-ups, waarbij we creatieve sessies uitvoeren en er altijd een feestje van maken.
Over de functie
Combinatie van verschillende typen acquisitie.
● Volledig inwerktraject op maat, inclusief sales trainingen
● Beheren van je eigen netwerk aan de hand van een CRM systeem.
● In kaart brengen van huidige markten en relevante USP’s
● Onderzoek doen naar nieuwe groeikansen in nieuwe/potentiële markten
● Deelnemen aan verschillende (online) evenementen met het creëren van leads als doel.
Wat verwachten wij van jou?
● Je bent ambitieus, proactief en hebt een flink portie doorzettingsvermogen.
● Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel met een hands on mentaliteit
● Je bent assertief, oplossingsgericht
● Verhouding: 3/4 dagen meewerken & 1/2 schooldag.
● Affiniteit met sport is een pré
● 2e/3e/4e jaar HBO, 3e jaars WO Bachelor, WO Master student
● Je spreekt vloeiend Nederlands en Engels
● Je kunt per aug/sept 2022 starten en bent beschikbaar voor een periode van 4-6 maanden
Wat Bieden wij?
● Een inspirerende werkplek in het hartje van Amsterdam
● Mogelijkheid tot werken vanuit huis
● Borrels op vrijdag en feestjes (we vieren graag onze successen)
● Enthousiaste en ambitieuze collega’s
● Razendsnelle ontwikkeling
● Een ruime stagevergoeding (400 euro op basis van 4 dagen per week)
Over ClubCollect
Wij zijn ClubCollect, een internationale fintech scale-up die zich inzet ledenorganisaties zoals voetbalclubs en studie-/studentenverenigingen. Ons doel? Het leven van ledenorganisaties én hun leden aangenamer te maken! Hoe doen we dat? Door onze super eenvoudige tool voor het innen van gelden zoals contributie, toernooien, etc. en het beheren van leden. Wij zijn opgericht in 2013, inmiddels uitgegroeid tot een team van 30 ambitieuze collega’s en helpen momenteel meer dan 1700 organisaties in Nederland, België, Duitsland en de UK.
betekent een kantoor in hartje Amsterdam, een jong team (gemiddelde leeftijd is 27), veel verantwoordelijkheid en een omgeving waarin je iedere dag opnieuw het uiterste uit jezelf weet te halen. We hebben regelmatig team meet-ups, waarbij we creatieve sessies uitvoeren en er altijd een feestje van maken.
- Evaluaties bij onze klanten, eventueel op locatie;
- Het zelfstandig begeleiden van nieuwe klanten door het aanmeldingstraject;
- Online trainingen en telefonische begeleiding aan klanten;
- Het organiseren trainingsdagen die je op eigen initiatief inricht en met hulp van jecollega’s uitvoert;
- Verantwoordelijk voor het onderhouden van goede relaties met klanten;
- Aan de hand van feedback van gebruikers meedenken over optimalisatie van hetsysteem
- Veel vrijheid voor eigen ideeën.
Wat verwachten wij van jou?
- Ambitieus, proactief en oplossingsgericht;
- Een groot verantwoordelijkheidsgevoel;
- Affiniteit met sport is een pré;
- Team player;
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal zowel in woord als geschrift;
- Goede beheersing van de Engelse taal zowel in woord als geschrift;
- Goede communicatievaardigheden.
Wat bieden wij?
- Platte hiërarchie met veel ruimte voor het inbrengen van je eigen ideeën;
- Inspirerende werkplekken in Assen & Amsterdam;
- Borrels op vrijdag en feestjes (we vieren graag onze successen);
- Enthousiaste en ambitieuze collega’s;
- Razendsnelle ontwikkeling;
- Een vergoeding van 400 euro per maand;
- Kans om in dienst te komen als werknemer na je stage.
Over Yummygums
Het eerste vitamine gummie merk van Nederland
Goed voor jezelf zorgen en gezond leven. Dat het belangrijk is, staat voorop. Maar makkelijk vol te houden? Niet altijd. Ons doel: gezonde gewoontes leuk maken. En lekker! Met heerlijke smaken, knallende kleuren en veel energie maken wij vitamines in een gummie. Onze gummies smaken heerlijk, zodat het nemen van jouw vitamines elke dag een feestje wordt; voor jou én je gezondheid. Onze producten zijn vegan, vrij van kunstmatige toevoegingen en geproduceerd in samenwerking met experts. Met Yummygums kijk je uit naar je gezonde routine. En morgen? Dan mag je gewoon weer. Let’s do this.
Over de stage
Creatieve Marketing en Communicatie stage
Wij zijn op zoek naar een ondernemende en communicatief sterke student met een hands-on mentaliteit. De stage is heel breed en je zal je dan ook met veel verschillende taken bezighouden. Je taken kunnen variëren van filmpjes maken voor Tiktok tot voorbereidingen treffen voor een beurs. Je komt terecht in ons Brand team bestaande uit twee collega’s die je goed zullen begeleiden, in totaal zitten we met een team van 8 personen op kantoor. Je zit in een leerzame werkomgeving vol collega’s die je graag begeleiden op het gebied van marketing, design of bijvoorbeeld het gebied van PR. Jij bent enthousiast, planmatig sterk, resultaatgericht en je kan snel schakelen. Je komt met creatieve ideeën en weet anderen hierin mee te krijgen. Je zal je onder andere bezig houden met community management, het maken van social media content, influencer marketing, helpen op leuke events, en nog veel meer.
Je zal je onder andere bezighouden met:
- Het maken van Social Media content, denk aan fotograferen/filmen van producten, maar ook het opmaken van content in bijvoorbeeld Canva
- Het zoeken naar Influencers die goed bij ons merk passen om samenwerkingen mee op te zetten
- Op zoek gaan naar leuke awards en mediatitels die goed bij ons merk passen
- Community management in de vorm van reageren op DM’s, reacties plaatsen onder social media posts en het beantwoorden van Facebookberichten
- Helpen bij leuke events zoals bijvoorbeeld We are Pregnant of de Negenmaandenbeurs
- Brainstormen over leuke marketing mogelijkheden voor ons merk en verschillende producten
- En nog veel meer…
Functie eisen
- Je bent vanaf augustus/september 2022 beschikbaar voor een periode van minimaal 20 weken;
- Je hebt affiniteit met online, consumer products en met marketing;
- Je bent minimaal 2e jaars HBO/WO Bachelor of Master student in de richting Marketing en Communicatie of iets vergelijkbaars.
- Je hebt affiniteit met social media en bent bekend met verschillende platformen
- Je bent bekend met Canva of programma’s als Sketch en Photoshop
- Ons bedrijf heeft een Nederlandse voertaal, vloeiend Engels is een pluspunt
Op basis van een 40 urige werkweek bieden wij je een stagevergoeding van €400,- per maand.
Startdatum: 01-10-2022
Deadline aanmelden: 01-09-2022
Over Vybe IT
Ben jij die gedreven, talentvolle young IT professional die klaar is voor een vliegende start of de volgende stap in je IT carrière? Dan is Vybe IT op zoek naar jou! Jij doorloopt een intensief, maatwerk IT traineeship en gaat direct aan de slag bij één van onze toonaangevende opdrachtgevers. Tijdens het fulltime traineeship trainen zeer ervaren specialisten en coaches jou op technische kennis, kwaliteiten en vaardigheden. Je leert de nieuwste technieken van de beste specialisten in hun vakgebied. Je behaalt de certificeringen die noodzakelijk zijn voor een optimale invulling van je nieuwe functie. De praktijkgerichte trainingen zijn volledig afgestemd op wat de opdrachtgever van jou verlangt en waar jij je nog in kunt ontwikkelen. Bij de huidige ICT functies verwachten werkgevers immers steeds meer van jou. Het traineeship is een optimale mix van hard- en softskills ter voorbereiding op een multifunctionele inzet binnen de organisatie waar jij als professional komt te werken. Wij leiden jou op tot een topper en begeleiden jou intensief zodat jij direct op hoog niveau productief bent bij je nieuwe werkgever. Zo word jij een echte Vyber!
Over onze opdrachtgever:
Onze opdrachtgever is een internationaal advies-, opleidings- en technologiebedrijf. Ze ondersteunen organisaties bij het ontwerpen en implementeren van hun digitale transformatie. Hierbij versnellen en verankeren ze transformaties door mensen, processen, technologie en leiderschap met elkaar te verbinden. Zij richten zich in het bijzonder op Digital Strategy, Data Activation, Lean Agile Enterprise, Sourcing Advisory, IT Governance, Enterprise Cloud, Enterprise DevOps & Enterprise Automation. Door Great Place to Work® zijn ze uitgeroepen tot één van de beste werkgevers van Nederland en mogen ze zich een ‘Best Workplace’ noemen.
Functieomschrijving
Onderstaande functieomschrijving is de functie zoals onze opdrachtgever hem zelf publiceert, waarbij zij zich richten op ervaren consultants. In ons geval zoeken we high potentials (jou!) die opgeleid gaan worden hiertoe. Lees de functie vooral door op inhoud en of het je aanspreekt. Alle (technische) functievereisten leer je in het traineeship.
Technisch Consultant ServiceNow
Welke impact maak jij?
Als Technisch Consultant ServiceNow adviseer je onze opdrachtgevers in diverse branches. Je bent bezig met uiteenlopende vraagstukken om meer waarde te kunnen leveren zodat zij sneller, beter en goedkoper kunnen werken. Vraagstukken gaan bijvoorbeeld over; service management, vervanging van softwarepakketten en de behoefte aan een nieuw strategisch platform. Je geeft niet alleen advies over ServiceNow maar je implementeert ook de technologische oplossing met het resultaat voor ogen.
Hoe doe je dit?
Deze practice verbetert bedrijfsprocessen en maakt ze sneller en goedkoper door “workflows” te automatiseren. Dit wordt mogelijk gemaakt door te werken met innovatieve cloud-based technologieën. Jij gaat als technisch consultant ServiceNow aan de slag met het implementeren van deze cloud-based technologie. Onze technisch business consultants verkennen samen met jou de vraag van de opdrachtgever en adviseren welke technologische oplossing hier het beste bij aansluit. Vervolgens ga jij deze tool ook implementeren.
Bij ons is veel ruimte voor eigen initiatief en dit wordt ook gewaardeerd. Denk hierbij aan het aandragen van nieuwe onderwerpen en werkwijzen en het organiseren van kennissessies. Vind je het leuk om ‘op het podium’ te staan, webinars te organiseren, Whitepapers en publicaties te schrijven dan is daar ruimte voor. Je bent daarnaast als ervaren consultant ook een coach en vraagbaak voor je collega’s en helpt hen om zich verder te ontwikkelen.
Waar en met wie doe je dit?
Je werkt samen met onze 40 Technology professionals. Zij zijn ambitieus, innoverend, sociaal en avontuurlijk. We vinden het belangrijk dat je je thuis voelt en samenwerking hebben we hoog in het vaandel staan. We organiseren elke maand meerdere events waar kennisdeling, ontwikkeling en het samenzijn centraal staan. Je begeleidt de opdrachtgever afwisselend op locatie en vanuit huis of het kantoor in Amstelveen. Onze opdrachtgevers zitten door heel Nederland. Je bedient gemiddeld één tot twee opdrachtgevers tegelijkertijd.
Ons aanbod
Wij zijn een Best Place to Work met persoonlijke aandacht voor iedereen. Dat zie je terug in onze informele cultuur. Openheid, korte lijnen naar al je collega’s en onderling vertrouwen staan centraal. We vinden het belangrijk om elkaar sterker te maken. Daarom bieden we trainingen, opleidingen en intervisie om je verder te ontwikkelen.
Na het traineeship van 1800 uur bieden we een mooi arbeidsvoorwaardenpakket:
- Een vast dienstverband voor onbepaalde tijd;
- Een bonusregeling;
- Om je ontwikkeling doorlopend te stimuleren krijg je toegang tot het opleidingsaanbod;
- Een 32-, 36-, of 40-urige werkweek en dit kun je jaarlijks aanpassen;
- Flexibele werktijden, je deelt je eigen agenda in;
- Keuze uit een lease-auto, ov-vrij abonnement (1e klas) of km-vergoeding;
- Laptop van de zaak, of een BYOD vergoeding als je liever je eigen laptop gebruikt;
- Een BYOD vergoeding voor een telefoonabonnement;
- Pensioenregeling;
- Jaarlijks sportbudget van 240 euro.
Functievereisten
Net als onze andere collega’s daag je jezelf, je collega’s en je klanten uit om het elke dag een beetje beter te doen. Dare to challenge. Je bent niet bang om kritische vragen te stellen en je hebt een stevige, resultaatgerichte persoonlijkheid. Natuurlijk wel met de nodige sensitiviteit richting de betrokkenen.
Bezig zijn met technologische aspecten en de implementatie van ServiceNow geeft jou energie. Met jouw kennis en expertise op het gebied van ServiceNow, lever je een belangrijke bijdrage aan de adviesgroep en onze opdrachtgevers.
Om dit te kunnen realiseren heb je uitgebreide kennis over ServiceNow. Daarnaast is ervaring met Agile, Scrum en Lean een pré.
Je bent naast implementatie consultant ook een relatiemanager tijdens de implementatietrajecten. Je bent ambitieus en ontwikkelt je graag verder binnen dit vakgebied.
Invulling traineeship
Om goed voorbereid aan de slag te gaan als Technisch Consultant ServiceNow bieden we vanuit Vybe IT een traineeship aan dat start met 6 weken trainingen/opleidingen. Dit is vooral klassikaal en praktijkgericht ipv theorie. Daar waar het kan krijg je de ruimte om bijbehorende certificeringen te (be)halen.
We starten sowieso met de volgende trainingen:
- Introductiedag;
- Persoonlijke effectiviteit/leiderschap (uitkomst van het DISC-assessment is input voor deze training);
- Agile Scrum;
- DevOps;
- Lean Orange Belt;
- ITIL foundation;
- Service Integration and Management (SIAM);
- Scaled Agile Framework (SAFe);
- Workshop Transform;
- Userstory schrijven;
- Intro IT4IT;
- ServiceNow fundamentals;
- ServiceNow Platform Implementation Specialist (CIS);
- ServiceNow IT Service Management Fundamentals (ITSM);
- Diverse simulatiegames (Apollo 13, The Phoenix Project).
Aangezien onze opdrachtgever over een eigen academy beschikt, heb je naast deze trainingen ook toegang tot heel veel andere trainingen die je later in het jaar kan/mag volgen. Na de eerste trainingsperiode van 6 weken ga je aan de slag bij onze opdrachtgever en zal je deelnemen aan mooie projecten bij/voor klanten van onze opdrachtgever. Dit zijn vooral grote (internationale) bedrijven uit allerlei verschillende branches, zoals bijvoorbeeld: ABN Amro, Rabobank, RDW, NS, ONVZ, Bridgestone, Jeugdzorg, Stedin, Sanquin, VUmc, Vitens, KWF, Gemeenten, NIBC bank, Menzis, Bosch, De Nationale Politie, Defensie, KPN, Zilveren Kruis, ASR, Rijnstaete, etc.
Gedurende je inzetperiode krijg je een goede begeleiding en coaching om er een optimaal succes van te maken.
