Vragen bij een sollicitatiegesprek
Hoe vet is het om op sollicitatiegesprek uitgenodigd te worden? Dan ben je lekker bezig, maar moet je je wel ergens op voorbereiden; vragen! Welke vragen kan je nou verwachten tijdens een sollicitatiegesprek en hoe kan je dat het best beantwoorden?
Er worden verschillende vragen gesteld tijdens een sollicitatiegesprek. Zo kan er bijvoorbeeld een vraag gesteld worden over de nieuwe functie, over je oude functie, over je persoonlijke leven en ga zo maar door. Het is handig als je voorbereid bent op een aantal vragen, zodat je er meteen antwoord op kan geven.
Hieronder kan je een aantal DO'S en DON'TS lezen.
Ben jij op zoek naar een (bij)baan, stage of traineeship? Kijk snel op onze vacature pagina.
Via dit formulier kun je een open sollicitatie achterlaten. Wij gaan vervolgens op basis van je profiel op zoek naar een geschikt bedrijf!
Vragen bij een sollicitatiegesprek
Wie ben jij?
Dit is een vraag die ALTIJD wordt gesteld. Wie ben jij? Wat doe jij allemaal? Vertel eens wat over jezelf zeggen ze dan... Hier moet je natuurlijk jezelf positief over laten komen omdat je de baan wilt. Maar hoe kan je deze vraag nou het beste beantwoorden?
DO:
Vertel hier duidelijk wie je bent en vertel je interessante eigenschappen, zoals bijvoorbeeld dat je flexibel, taakgericht en sociaal bent.
DON'T:
Vertel niet zomaar wat. Vertel alleen belangrijke dingen wat met je functie te maken heeft.
Sterke en zwakke eigenschappen
Een onmisbare vraag is de vraag wat je sterke en zwakke eigenschappen zijn. Hier moet je concrete antwoorden op kunnen geven. Je kan bijvoorbeeld niet zeggen dat je geen zwakke eigenschappen hebt. Iedereen heeft sterke en zwakke eigenschappen!
DO:
Het is handig om minimaal 3 sterke en 3 zwakke eigenschappen te bedenken. Je kan je sterke en/of zwakke eigenschappen in een aantal woorden vertellen maar ook een situatie schetsen waarin je eigenschappen naar voren komen, dit zal ook duidelijk zijn.
DON'T:
Zeg niet dat je geen zwakke eigenschappen hebt. Iedereen heeft zwakke eigenschappen.
Meer sollicitaties?
Alle bedrijven weten wel dat de sollicitanten solliciteren op meerdere bedrijven. Daarom vragen ze ook altijd of je meerdere sollicitaties hebt lopen.
DO:
Wees eerlijk en vertel ze dat je nog andere sollicitaties hebt lopen. Indien dit je voorkeur is, moet je ze duidelijk maken dat je voor deze baan wilt gaan.
DON'T:
Niet zeggen dat je nergens anders hebt gesolliciteerd.
Studievertraging
Studievertraging kan iedereen overkomen. Je hoeft dit niet te verbergen of je ervoor te schamen.
DO:
Wees eerlijk en vertel ze dat je studievertraging hebt, als dit van toepassing is.
DON'T:
Ga er niet overheen praten.
Waarom deze functie?
Waarom wil je voor deze functie gaan? Vertel hier ook eerlijk waarom je voor deze functie wilt gaan en zorg ervoor dat je genoeg weet over het bedrijf en de functie.
DO:
Laat merken dat je veel weet over het bedrijf en dat je geïnteresseerd bent. Lees daarom veel informatie over het bedrijf.
DON'T:
Niet zeggen dat je het toevallig bent tegengekomen. Niet onduidelijk zijn.
Waarom jij?
Ze gaan natuurlijk ook vragen waarom ze voor jou zouden moeten kiezen. Geef daar de beste antwoord op.
DO:
Wees enthousiast. Geef voorbeelden waaruit blijkt dat je echt bij deze functie past.
DON'T:
Je moet absoluut niet gaan liegen over je ervaringen, eigenschappen en kwaliteiten. Hier kunnen ze met de tijd achterkomen.
Wat weet je over ons?
De vraag wat je weet over het bedrijf of de functie is een vraag die ze altijd stellen. Zorg er daarom voor dat je genoeg weet erover.
DO:
Zorg ervoor dat je 3 gemeenschappelijke punten kunt vinden tussen jou en het bedrijf.
DON'T:
Niet zeggen dat je niets weet.
Je vorige functie
Wat waren jou verantwoordelijkheden en taken bij je vorige functie? Hier zijn ze ook altijd benieuwd naar.
DO:
Wees lekker uitgebreid en vertel hoe je tijdens je vorige functie aan de slag ging.
DON'T:
Vertel niet dingen die je niet hebt gedaan. Je oude werkgever kan gebeld worden voor een referentie.
5 jaar
Waar zie jij jezelf over 5 jaar? Wat wil je allemaal bereiken?
DO:
Ga je goed voorbereiden. Je kan kijken wat voor werk er nog te doen is en hoe jij je daar kan opleiden. Zo kan je laten zien dat je daar voor lange duur wilt blijven werken en je jezelf wilt opleiden.
DON'T:
Roep niet iets zonder erbij na te denken. Wees logisch.
