Stage Marketing & Employer Branding (24-32 uur p/w)

Ben jij op zoek naar een stage in de richting van Marketing en Employer Branding? Dit is je kans! Heb jij zin in een persoonlijke stageomgeving waar je uitgedaagd wordt om het beste uit jezelf te halen, waar je veel vrijheid krijgt en je een bijdrage kan leveren aan de marketing van Young Colfield? Word jij enthousiast van thema’s zoals marketing, branding en content? Dan zijn wij op zoek naar jou! Lees de vacature en wie weet tot snel.

Young Colfield, wie zijn wij & wat doen wij?
Onze visie: Wij geloven dat mensen vanuit zelfbewustzijn de wereld in beweging brengen. Met als ondertitel: De meeste impact maak je als jezelf. We begeleiden mensen in zowel hun persoonlijke als inhoudelijke ontwikkeling zodat ze vanuit hun eigen kracht de wereld in beweging brengen. Professioneel (zelf)bewustzijn noemen we dat. Daarin zijn dit onze kernwaarden:

• Betrokkenheid, met oprechte aandacht voor jezelf, je (werk)omgeving en anderen.
• Echtheid, vanuit de overtuiging dat ieder mens uniek is, met zijn eigen kleur.
• Bewustzijn, de wil om te groeien en bewust in het leven staan.
• Eigenaarschap, met verantwoordelijkheid voor jezelf, je rol en je ontwikkeling

Young Colfield biedt traineeships aan voor WO-starters. Bij ons werken zo’n 60 mensen, van wie 10 stafleden en 50 trainees die voor 1 of 2 jaar bij ons in dienst zijn. In die tijd werken ze bij onze opdrachtgevers, krijgen ze persoonlijke coaching en opleiding in teamverband. Dit doen we in de vorm van onze traineeships, die bestaan uit het Talent Program en ons Dedicated Program. Daarnaast bieden we met ‘Young Experience’ opleidingsprogramma’s en trainingen aan op het gebied van persoonlijke ontwikkeling voor mensen buiten onze organisatie. Voor een kleine sfeerimpressie bekijk het filmpje van ons festival ter ere van ons 15-jarig bestaan!

Wat ga jij doen?
Het afgelopen jaar is Young Colfield flink gegroeid en om deze groei ook door te zetten in 2023 zijn we op zoek naar een marketing stagiair(e). We willen meer naar buiten treden en hierbij hebben we jouw hulp nodig!

• Als stagiair(e) ben je onderdeel van twee teams: het Marketing-team van Young Colfield en daarnaast vorm je een team met de andere stagiaires;
• De rol is deels coördinerend en deels operationeel. Je werkt daarbij veel samen met de marketing strateeg en de marketing coördinator van Young Colfield het gebied van marketing(strategie), branding en content;
• Je krijgt alle vrijheid om je creativiteit en commercialiteit te botvieren op bovenstaande thema’s. Denk aan werkzaamheden zoals: creëren van content voor onze website en social media kanalen, plaatsen van content op onze social media platforms, opzetten van social mediacampagnes, verbeteren van de online vindbaarheid van Young Colfield, etc.
• Tijdens je eerste gesprek bespreken we met elkaar welke werkzaamheden goed bij jou passen en jou enthousiast maken. Uiteindelijk bepalen we aan de hand daarvan jouw precieze takenpakket.

Disclaimer: Natuurlijk horen bij bovenstaande activiteiten ook een aantal administratieve taken, maar wij vinden het voornamelijk belangrijk dat mensen zich kunnen focussen op hetgeen wat energie oplevert, in plaats van wat energie kost! Daarnaast zal je minimaal drie dagen in de week meewerken en ben je dinsdag (en het liefst nog een extra dag) op kantoor. Tenslotte is het van belang dat je vloeiend Nederlands spreekt.

Wat houdt het Young Expert Program in?
Trainees gaan een jaar lang dedicated aan de slag bij een van onze opdrachtgevers in een rol met focus op IT én persoonlijke ontwikkeling, dat is het Young Expert IT Program. Zij zijn bijvoorbeeld de volgende software developer bij ING of IT-business analist bij ABN AMRO. Samen met het Young Expert Program team ga jij op zoek naar de geschikte kandidaten voor dit traineeship.

Functievereisten

Wat verwachten we van jou?
Als stagiair(e) geloven we dat het belangrijk is dat je het volgende in huis hebt:

• Je neemt verantwoordelijkheid: je bent proactief en neemt eigenaarschap over taken en ideeën;
• Je bent creatief: je krijgt energie van het bedenken en creëren van nieuwe ideeën en je schrijft graag & helder;
• Je weet van aanpakken: je bent iemand die denkt in kansen & oplossingen én je gaat vol enthousiasme aan de slag.

En ook niet onbelangrijk…

• Je bent bezig met je hbo of wo bachelor óf masterstudie in bijvoorbeeld Communicatiewetenschap, Bedrijfskunde of Marketing (of een vergelijkbare studie);
• Je bent circa zes maanden beschikbaar voor 24-32 uur per week;
• Heb je een andere achtergrond, heb je affiniteit met deze thema’s, ben je op zoek naar een andere constructie of heb je vragen? Neem contact met ons op en we bespreken de mogelijkheden!

Denk je nu: ‘Yes, wat leuk!’, Dan horen wij natuurlijk graag van jou!

Wat bieden wij jou?

• Visie: Je werkt in een jonge, visie-gedreven organisatie met veel energie, creatiekracht en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling;
• Teamgevoel: Je bent onderdeel van het Young Colfield staff-team met wekelijkse stand-ups;
• Persoonlijke ontwikkeling: Er is veel aandacht voor jouw ontwikkeling: coachgesprekken, eigen stagebegeleider, trainingen, kennissessies, loopbaanadvies, et cetera;
• Fijne plek: Een inspirerend kantoor in Amsterdam met naast verse bloemen, goede koffie en hippe inrichting zelfs een meditatiekamer, piano en tafeltennistafel voor de liefhebber;
• Gezelligheid: En natuurlijk de hele Young Colfield experience daaromheen! Veel jonge enthousiaste mensen, borrels, sportactiviteiten en teambuilding;
• Vergoeding: Een mooie stagevergoeding van €450 bruto per maand op basis van 24 uur; €600 bruto per maand op basis van 32 uur.

Enthousiast? Yes!
Ben jij enthousiast geworden en voel je een match met deze plek? Én ben je 32 – 40 uur beschikbaar? Leuk! Solliciteer zo snel mogelijk, want we hebben per direct plek voor een nieuwe stagiair(e)!

Nieuwsgierig geworden? Bekijk hier de aftermovie van het Young Colfield Festival voor nog een beter beeld van onze organisatie!