BMC Young Financial Traineeship

Het Young Financial Traineeship bij BMC

Meer over

Ben jij geïnteresseerd in het leveren van een maatschappelijke bijdrage, heb jij een sterke affiniteit met financiën én wil jij je in korte tijd verder ontwikkelen in het adviesvak op gebied van financiën en bedrijfsvoering? Start dan met het Young Financial Traineeship bij BMC!

Wat kun je verwachten?

Als Trainee bij BMC ga je meteen aan de slag om je in 1.5 jaar te ontwikkelen tot zelfstandig financieel adviseur, waarbij je op interim (tijdelijke) basis, afwisselende opdrachten in de publieke sector vervult. Bij de publieke sector kun je denken aan opdrachtgevers als gemeenten, ministeries, provincies, maar ook in de zorgsector, bij bijvoorbeeld een jeugdzorginstelling of GGD. Samen kijken we waar jouw kracht en interesses liggen en zoeken wij voor jou een passende opdracht!

Zo kun je bijvoorbeeld aan de slag als;

• Medewerker bedrijfsvoering; je houdt je bijvoorbeeld bezig met budgetbewaking en het meewerken aan procesoptimalisaties.
• Proces Medewerker; zoals Lean theorieën toepasbaar maken in de praktijk en het onderzoeken van bedrijfsprocessen.
• Junior Financieel adviseur; je ondersteunt bijvoorbeeld bij de jaarrekening, crediteuren- en debiteurenbeheer en implementatie van digitale nota aanvraagformulieren.

Gemiddeld ben je vier dagen per week aan het werk bij jouw opdrachtgever en één dag in de week volg je trainingen over onder andere overheidsfinanciën, administratieve organisatie en de planning & control cyclus. Je wordt intensief en op maat begeleid door je manager en mentor en je hebt veel contact met je medetrainees. De kennis en vaardigheden die je opdoet tijdens deze trainingsdagen, kun je direct in de praktijk toepassen bij jouw opdrachtgever.

Persoonlijke ontwikkeling

Bij ons traineeship bestaat ruimte voor eigen inbreng en intervisie en staat eigen ontwikkeling centraal. Tijdens het traineeship krijg je door middel van diverse workshops, studiemateriaal én concrete voorbeelden uit de dagelijkse praktijk van BMC-adviseurs een helder beeld van het functioneren van publieke organisaties, toegespitst op de financiële jaarcyclus. Na anderhalf jaar mag je je met recht (junior) adviseur noemen. Ook na het traineeship zijn er mogelijkheden om je blijven te ontwikkelen. Er worden allerlei leerlijnen aangeboden zoals Lean Green Belt,
controllersopleidingen en persoonlijk leiderschap. Daarbij werken wij nauw samen met onder andere de VU voor het volgen van vervolgopleidingen op maat. Ook bestaat de mogelijkheid om binnen de organisatie stappen te maken, waarbij de richting volledig afhankelijk is van jouw ambities! Samen met een coach ga jij aan de slag met je eigen ontwikkelingen! Je krijgt tijdens het traineeship de ruimte om te onderzoeken welke richting je op wil. Dit kun je bijvoorbeeld onderzoeken door mee te lopen met een senior adviseur binnen BMC.

Naast het traineeprogramma worden er ook activiteiten georganiseerd. Zo hebben we maandelijks connectdagen, gaan we jaarlijks op skivakantie en staan dingen als traineebattles, spelletjesavonden en andere uitjes met Jong-BMC ook vaak op de agenda! Interesse?

Meer informatie, of wil je de verhalen van een trainee horen?

Neem contact op met Ella van der End (+31617604517, ella.van.der.end@bmc.nl).