Performance Marketeer

Ben jij een ervaren Performance Marketeer met een passie voor online marketing en het genereren van leads? Wil je graag bijdragen ons succes, hét platform voor freelance professionals in de zakelijke dienstverlening? Dan is dit jouw kans!

Functieomschrijving:

Als Performance Marketeer ben je verantwoordelijk voor het optimaliseren van onze (online) advertentiecampagnes en het genereren van hoogwaardige leads voor ons platform.

Over ons:

Wij zijn een van de grootste freelance platforms in Nederland en België. Bij ons kunnen opdrachtgevers zelf zoeken naar de beste beschikbare freelancers. Opdrachtgevers hebben vaak al op dezelfde dag de beste freelancer gevonden. Dit doen we met een krachtig platform, met meer dan 57.000 actieve freelancers en uitstekende recruitment service. Hierdoor beoordelen klanten ons met een geweldige 4.7 score op Trustpilot.

Jouw taken omvatten:

• Creëren van de optimale acquisitiestrategie. Je denkt en stelt hierbij de klant centraal, en denkt in sales en leads
• Beheren en continu optimaliseren van online advertentiecampagnes zoals SEA voor het beste resultaat
• Uitvoeren van diepgaand keyword research en concurrentieanalyses om de effectiviteit van de campagnes te verhogen
• Uitvoeren van A/B-testen en analyseren van de resultaten om voortdurende verbeteringen aan te brengen.
• Het monitoren van budgetten, biedingen en advertentieprestaties om de ROI te maximaliseren.
• Rapporteren over de prestaties van de campagnes aan het MT en aanbevelingen doen voor optimalisatie.
• Het vinden en testen van andere (online) kanalen voor leadgeneratie
• Het bewaken en uitbouwen van onze SEO strategie

We werken niet met externe marketingbureaus dus je hebt de touwtjes zelf in handen. Eigen inbreng en initiatief wordt niet alleen toegejuicht maar is essentieel. Je bent een echte doener!

Wat verwachten we van jou:

• Minimaal 3 jaar ervaring met het optimaliseren en beheren van online advertentiecampagnes, bij voorkeur gericht op online platforms.
• Diepgaande kennis van online adverteren, inclusief Google Ads (SEA). LinkedIn en Bing kennis is een pré.
• Sterke analytische vaardigheden en ervaring met tools zoals Google Analytics.
• Je bent zelfstandig, proactief en in staat om resultaten te behalen binnen gestelde deadlines.
• Jij bedenkt alles zelf, bedient de knoppen en overlegt regelmatig met de rest van het team.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om complexe informatie duidelijk over te brengen.
• Je blijft op de hoogte van de laatste ontwikkelingen in online marketing en leadgeneratie.
• Als ideale kandidaat voldoe jij aan de volgende criteria:
• Een HBO- of WO-opleiding in de richting van bijvoorbeeld Marketing, Communicatie & Multimedia Design, Commerciële economie of Bedrijfskunde.
• 3+ jaar ervaring in een soortgelijke functie.
• Minimaal 32 uur per week beschikbaar (we werken hybride).
• Je bent ondernemend en vindt het een uitdaging om met een blanco vel papier te beginnen.
• Je hebt de juiste energie en een goede dosis enthousiasme.
• Je bent eerlijk, daadkrachtig en kunt goed samenwerken.

Wat bieden wij:

• Een uitdagende functie waarin je een belangrijke rol speelt in onze groei.
• Een dynamische en informele werkomgeving waarin jouw inbreng wordt gewaardeerd.
• Mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
• Een bruto salaris tussen de 3000 en 4000 euro (o.b.v. 40 uur), afhankelijk van je ervaring.
• Een MacBook van de zaak (die je ook privé mag gebruiken).
• 25 vakantiedagen en een goed geregeld pensioen.
• Een podium om jezelf te ontwikkelen tot de beste in jouw vakgebied en de kans om nieuwe dingen uit te proberen in een ambitieuze onderneming.
• Je werkt met gedreven, leuke en behulpzame collega’s die allemaal een positieve verandering willen brengen in de freelance markt.
• Dit alles vanuit de prachtige locatie in Naarden-Vesting.
• Dagelijkse gezonde lunch en de mogelijkheid om op maandag gratis te sporten met je collega’s.
• Flexibiliteit om thuis te werken. We werken deels op kantoor en deels vanuit huis.

The next steps naar je volgende baan

• We doen een korte telefonische intake om te kijken of we beiden enthousiast zijn.
• Nog steeds happy? Dan nodigen we je uit voor een eerste gesprek met Mariska en Noel bij ons op kantoor.
• Het tweede gesprek volgt met Lars en Daan.
• Hebben we een match? Dan doen we je direct een voorstel!